社労士試験の合格基準（合格ライン）の仕組み
社会保険労務士試験は「選択式試験」と「択一式試験」の2種類で構成されており、両方で合格基準を満たすことが必要です。どちらか一方だけ高得点でも、もう一方で基準を下回れば不合格になります。
選択式試験の合格基準
選択式試験は8問（各問5点満点）で合計40点満点です。合格基準は以下のとおりです。
総得点：40点中約25点（6割程度）以上が目安ですが、毎年の難易度によって変動します。
各科目の基準点（足切り）：各科目5点満点中3点以上が原則的な基準点です。1科目でも3点未満になると、総得点が足りていても不合格となります。
補正措置：難易度が高かった年は特定科目の基準点が2点または1点に引き下げられる「補正」が行われます。補正は試験センターが合格発表日に公表します。
択一式試験の合格基準
択一式試験は70問（各問1点）で合計70点満点です。
総得点：70点中約45点（6割強）以上が近年の目安です。難易度によって毎年変動します。
各科目の基準点（足切り）：各科目10問中4点以上（「労働基準法及び労働安全衛生法」は10問）が原則。ただし一部科目は合算での判定となります。
合格基準点の補正とは？
社労士試験では毎年試験終了後に全受験者の得点分布を分析し、特定科目の正答率が著しく低かった場合に基準点が引き下げられる「補正措置」が実施されることがあります。特に選択式試験で発動するケースが多く、受験者にとって救済措置として機能します。
ただし補正措置は確実に発動するものではなく、難しかった科目でも補正なしとなる年もあります。補正に頼ることなく各科目で確実に3点（選択式）・4点（択一式）を確保する学習が重要です。
近年の合格基準点の推移
過去数年の合格基準を見ると、択一式の合格基準総得点は概ね44〜47点程度、選択式は24〜26点程度で推移しています。年度によって難易度が変わるため毎年異なる基準が設定されます。
最も重要なのは「各科目の足切りに引っかからないこと」です。どんなに総得点が高くても1科目で足切りになれば不合格という仕組みを常に意識して学習しましょう。
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よくある質問
Q. 社労士試験の選択式の基準点は何点ですか？
A. 原則として各科目5点満点中3点以上が基準点です。試験の難易度によって補正措置が実施され、基準点が2点や1点に引き下げられることがあります。1科目でも基準点を下回ると不合格になります。
Q. 社労士試験の合格点（総得点）はどのくらいですか？
A. 年度によって異なりますが、択一式は70点中44〜47点程度、選択式は40点中24〜26点程度が近年の目安です。確定合格基準は毎年試験センターが合格発表日に公表します。
Q. 社労士試験の補正措置はどんな時に発動しますか？
A. 特定科目の正答率が著しく低い場合に、試験センターの判断で基準点が引き下げられます。発動の有無・引下げ幅は合格発表日に公表されるため、事前には確認できません。
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